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莫耶斯:當(dāng)初去曼聯(lián)是為了贏得獎杯,被解雇時我感到很驚訝

懂球帝

近日,埃弗頓主帥莫耶斯接受了High Performance的采訪,回憶了在曼聯(lián)執(zhí)教的經(jīng)歷,并表示被解雇沒有任何抱怨,現(xiàn)在依然喜歡回到老特拉福德。



你怎么看待自己在曼聯(lián)執(zhí)教的經(jīng)歷?

我覺得這是我人生中一次很大的錯失。我錯過了一個偉大的機(jī)會。我不把它看成負(fù)面的事情。我認(rèn)為那是我得到的機(jī)會,但我沒準(zhǔn)備好,我沒有做對。我得到了機(jī)會,但沒能完全把握。所以回頭看,我很遺憾,并希望自己能把工作做得更好。


在那之前,你還接觸過哪些俱樂部?

那時候,我其實(shí)和另外三家英格蘭或歐洲的頂級俱樂部有過會面,他們都希望我成為他們的主教練。但我的想法是,我不會離開埃弗頓。真正讓我改變主意的,只有弗格森爵士。因?yàn)楦ジ裆羰肯M页蔀槁?lián)的主教練。他親口告訴我,你就是曼聯(lián)的下一任主教練。但這發(fā)生在賽季結(jié)束時,非常晚。

當(dāng)時我很遺憾,沒能更好地處理和比爾-肯賴特的關(guān)系,因?yàn)槟菚r我們非常親近。但曼聯(lián)是一個特別的俱樂部。我想,如果我當(dāng)時的年紀(jì)能再大七八歲,或許會更好。那時我覺得自己已經(jīng)有經(jīng)驗(yàn),可能事實(shí)上也有。但如果你看曼聯(lián)的歷史,他們并不總是去找公認(rèn)的頂級主帥,他們更傾向于找符合他們模式的人。

弗格森就是典型,他在阿伯丁很成功,符合曼聯(lián)的模式,給年輕人機(jī)會,培養(yǎng)自己的球員,不總是買最貴的球員。我覺得他們看上我,也是因?yàn)槲夷芘囵B(yǎng)年輕人,重視訓(xùn)練,把精力投入到球隊建設(shè)里。


如果今天再給你曼聯(lián)的工作,你會怎么做?

我的想法是盡量延續(xù)弗格森的一切。當(dāng)然我不可能和他一樣,他是傳奇。但我當(dāng)時希望不要做太大改變。也許事后看來,我應(yīng)該更快地做出一些調(diào)整。不過大家也能看出來,曼聯(lián)要恢復(fù)到弗格森時期的水平需要時間。


你第一次走進(jìn)曼聯(lián)的更衣室時感覺如何?

那是精英級別的更衣室。普雷斯頓是職業(yè)球隊,埃弗頓我也取得過不小成績,但曼聯(lián)完全不同。他們剛經(jīng)歷弗格森的偉大時代。那種贏球的心態(tài)、動力、渴望,是我之前沒見過的。我在埃弗頓也有一批很出色的球員,但曼聯(lián)球員身上有一種更強(qiáng)的東西,那是和勝利緊密相連的,甚至帶著點(diǎn)我們要證明我們是誰的自負(fù)。

那讓我感覺好像站在頂樓套房的窗前,看見了最真實(shí)的景色。我得到了弗格森的全力支持,也有大衛(wèi)-吉爾在幕后支持,雖然他們都已經(jīng)離開。我還私下見過不少曼聯(lián)的前球員,聊過他們是否愿意回來幫忙,或者參與工作之類的。大家都知道弗格森總有一天會退休,總得有人接任。我感覺很多人都很支持我。

我接受曼聯(lián)的工作,最重要的原因就是去贏得獎杯。我在埃弗頓執(zhí)教十來年,一直在努力,但始終沒能拿到獎杯。所以我想,去曼聯(lián),就能真正有機(jī)會去贏。


那么,你什么時候意識到事情可能行不通了?

其實(shí)我從來沒有覺得它行不通。我一直相信,因?yàn)槁?lián)的老板格雷澤家族,在俱樂部時常受批評,但他們也以堅持支持教練而聞名。連弗格森也經(jīng)歷過困難時期,但他們都挺過來了。

所以我真的相信,他們會給我時間。曼聯(lián)風(fēng)格也不是頻繁更換教練,而是給時間去做正確的事。當(dāng)我最終被解雇時,我感到意外。但回頭看,其實(shí)也不該意外,因?yàn)樵诼?lián),贏球、保持在頂端才是最重要的。


所以你從來沒有覺得會失敗?

我從沒覺得它不會成功。原因是我覺得俱樂部老板在任期內(nèi)承受過很多批評,但他們總是支持教練。連弗格森也有過困難時期,他們都挺過來了。所以我相信他們會堅持下去。曼聯(lián)的風(fēng)格是不給教練短期壓力,而是給予時間。因此,當(dāng)我被解雇時,我很驚訝。但最終回頭看,也不該驚訝。因?yàn)樵诼?lián),贏球、保持在頂端才是最重要的。


當(dāng)時俱樂部是怎么通知你的?是電話?是會議?

我認(rèn)為,作為領(lǐng)導(dǎo)者,傳遞壞消息應(yīng)該帶著尊重和體面。不管在哪個行業(yè),都會有需要傳遞壞消息的時候,但必須用合適的方式。尤其是像曼聯(lián)這樣世界頂級的體育機(jī)構(gòu),更應(yīng)該懂得如何處理。

最后的過程不算很好。那天我被叫到辦公室,早晨去見面。但和很多類似情況一樣,消息已經(jīng)被媒體提前泄露了。這是常態(tài),可能不可避免。不過,我現(xiàn)在沒有任何怨恨,一切都已經(jīng)過去了。我依然喜歡回到老特拉福德。我知道并不是所有球迷都對我抱有光明的看法,但我想他們能理解,當(dāng)時的處境有多么艱難。

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